Hva er fordelene med en hybrid arbeidsplass?
11. mars 2021
Hva er fordelene med en hybrid arbeidsplass?
For en trygg arbeidsplass
Hybride arbeidsplasser er raskt i ferd med å bli den nye normalen, og McKinsey anslår at mer enn 20 % av arbeidsstyrken kan jobbe eksternt opptil tre til fem dager i uken. De fant også at i ledelsen, IT og telekommunikasjonssektoren kan den potensielle tiden brukt på fjernarbeid være opptil mellom 58 og 68 % uten å miste produktivitet. For hele rapporten, klikk her.
Heldigvis har overgangen til hybride arbeidsplasser aldri vært enklere med teknologi som baner vei for en jevn og enkel overgang, ikke bare tilbake til jobb, men til en berøringsfri hybrid fremtid. Ved å bruke Spacetis teknologi kan folk bestille skrivebord, møterom og parkeringsplass , men også sjekke gjeldende belegg og miljømålinger på kontoret. Disse dataene, som de kan få tilgang til eksternt og direkte til telefonene sine, gir folk komforten og kunnskapen om at miljøet de skal inn i er trygt.
Styrke ansatte . Gi folk valget mellom å jobbe hjemmefra eller komme inn på kontoret. La dem prioritere arbeidet sitt uten at det går på bekostning av helse og velvære.
Gjenbruk pengene dine . Pengene som spares på plass og verktøy kan brukes til dine ansattes faglige utvikling eller bedriftsretreater.
Avslappet og produktivt . Å la folk velge øker deres velvære ettersom de kan balansere deres personlige og profesjonelle liv bedre.
Mer energieffektiv . Med flere som jobber hjemmefra, vil du se færre personer som bruker kontoret, noe som betyr at du kan spare på verktøy og driftskostnader!